퇴직금을 받기 위해서 계좌를 만들때나 연말정산을 할 때 세액공제를 받기 위해 계좌를 개설해야 할때 IRP 계좌를 이용하게 되는데요. IRP 계좌는 무엇이고 개설방법은 어떻게 되는지 또 퇴직연금은 어떻게 받아야 하는지 알아보겠습니다. IRP계좌란? IRP 계좌는 개인형 퇴직연금 상품을 말합니다. Indivisual Retirement Pension의 약자로 IRP라고 하는 것이죠. 예전과 다르게 퇴직금을 일시금으로 퇴직시 받는 것이 아닌 연금형식으로도 받을 수 있게 되었습니다. IRP계좌란 개인형 퇴직금을 받을 수 있도록 근로자나 회사가 지정하는 계좌를 말합니다. IRP계좌를 개설하게 되면 회사에서 퇴직금을 매년 연간 임금 총액의 1/12 이상의 금액을 납입하게 됩니다. 그리고 IRP계좌를 근로자가 직접 ..
중규모 이상의 회사들은 그런 경우가 없으나, 소규모 회사나 특정직종에 회사들은 아직도 연봉에 퇴직금을 포함하여 근로계약서를 작성하고 있습니다. 제가 아는 두분이 사용자와 근로자의 입장에서 이 문제로 법적인 절차로까지 진행이 되고 있는 상황인데요, 오늘은 회사에서 빈번하게 발생하는 문제인 연봉에 퇴직금이 포함된 경우에 대해서 살펴보려고 합니다. 연봉에 퇴직금이 포함된 근로계약은 불법일까? 딱 잘라서 말하면 불법은 아닙니다. 다만 정상적인 근로계약으로도 볼수가 없습니다. 사용자의 입장에서 연봉에 퇴직금을 포함하는 이유는 표면상 드러나는 액수가 커지기 때문에 연봉이 높아보이는 효과를 줄 수 있는것 뿐 입니다. 쉽게 계산하기 위해 퇴직금이 포함된 연봉이 1300 만원이라면 계산은 간단합니다. 1300만원 / 1..